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【就业服务部】:潍坊港华燃气有限公司 ---委托华夏秋美2018校园招聘简章


潍坊港华燃气有限公司

---委托华夏秋美2018校园招聘简章


经市国资委批准发布本公告。

根据工作需要,潍坊港华燃气有限公司现面向社会公开招聘员工15人,现将公开招聘事项公告如下:

一、招聘范围和条件

(一) 遵守宪法和法律,具有良好的道德品行。

(二) 专业技术类:普通全日制本科及以上学历人员。

(三) 一线技能类:普通全日制专科及以上学历人员。

(四) 应聘人员应在28周岁(1990年5月31日以后出生)以下。

(五) 身体健康、符合招聘岗位聘用体检标准。

(六) 服从工作安排,具备较强的沟通能力和团队协作精神。

(七) 法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。

二、招聘专业及人数

根据公司发展需要,现面向社会招聘以下人员:

类别

岗位方向

招聘人数

工作职责

专业及学历要求

专业技术类

能源管理及运行

6

1)在公司从事工程施工管理等相关工作;

2)在公司从事天然气门站、LNG站的运行与管理等相关工作;

3)在公司从事分布式能源、供热等相关施工及运行工作   

本科及以上学历,新能源科学与工程、建筑环境与设备工程(燃气、暖通方向)、建筑环境与能源应用工程、热能与动力工程、热能工程、能源与动力工程、油气储运、化学工程、土木工程、电气工程及其自动化、测控技术与仪器等相关专业

信息技术

1

在公司从事网络运行管理、信息技术应用等相关工作

本科及以上学历,计算机科学与技术、信息管理与信息系统相关专业

财会

2

在公司从事财会相关工作

本科及以上学历,财会相关专业

测绘技术

1

在潍坊市天然燃气设计研究院(潍坊港华代管企业)从事地形图测绘、竣工测量等相关工作

本科及以上学历,测绘工程相关专业

管网检测评估

1

在潍坊盛科工程技术有限公司(潍坊港华全资子公司)从事燃气管道防腐层检测、绝缘性能和杂散电流测试等相关技术工作

本科及以上学历,电气工程、电气工程及其自动化、材料物理相关专业

一线技能类

基础服务及运行

1

在公司从事燃气业务受理、燃气具销售等相关工作                                                                                                    

专科及以上学历,城市燃气工程技术、财会专业、市场营销、电子商务相关专业                                                                     

1

在公司从事燃气管线巡查、测漏、维护等相关工作

专科及以上学历,建筑环境与设备工程(燃气、暖通方向)、建筑环境与能源应用工程、热能与动力工程、热能工程、能源与动力工程、城市燃气工程技术、市政与环境工程、油气储运等相关专业

2

在潍坊盛科工程技术有限公司(潍坊港华全资子公司)从事燃气管道防腐层检测等相关工作

专科及以上学历,城市燃气工程技术、市政与环境工程、电气工程、电气工程及其自动化、材料物理等相关专业

合计

15人

三、报名和资格审查

(一)报名

1、个人报名

报名时间:2018年5月8日9:00—5月16日16:00

报名地点:潍坊天泽人力资源管理有限公司

报名地址:潍坊市胜利街与志远路东300米路北人力资源产业园1008室

咨询电话:0536-8878916周经理  15265816058刘经理

(二)报名材料

1、应届毕业生:《潍坊港华燃气有限公司应届毕业生报名表》、本人身份证、高校毕业生就业推荐表、在校期间成绩单及表现证明、1寸近期同底版免冠照片4张及其他相关材料(相关材料包括:专业证书、荣誉证书、社会实践证明等资料)。上述证件及相关材料均需交验原件并提供复印件。

2、往届毕业生:《潍坊港华燃气有限公司招聘报名表》本人身份证、1寸近期同底版免冠照片4张及相关证明材料。相关证明材料主要包括:国家承认的学历(如获得相应学位需提交学位证书)、学位证书及专业要求的相关证件,在职人员应聘的,还需提交有用人权限的单位出具的同意应聘证明。留学归国人员应聘的还要提供国家教育行政部门认证的学历证明。上述证件及相关材料均需交验原件并提供复印件。
    四、考试内容和方法

本次招聘分为笔试和面试,均采用百分制计算成绩。考试人员持本人身份证、《准考证》参加考试。

(一)笔试

进入笔试环节的考试人员,由第三方机构(潍坊天泽人力资源管理有限公司)统一发放《准考证》。《准考证》将详细说明笔试的时间、地点。不符合报名条件的,由第三方机构负责通知解释。

笔试科目为公共基础知识,笔试成绩满分为100分。为确保考试的公平性,考题严格保密,笔试采取由第三方机构统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

(二)面试

面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中,根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分1:3的按比例依次确定,并按规定程序面向社会公布。达不到计划录用比例的,按实有人数确定进入面试人员。

笔试成绩和面试人选名单在潍坊港华燃气有限公司网站、第三方机构网站公示。进入面试范围人员须持本人身份证、笔试准考证到报名地点领取《面试通知书》,逾期不领视为自动放弃。具体领取时间、地点另行通知。因弃权或取消资格而造成的人员空缺,按笔试成绩由高到低依次递补。

面试主要采用结构化面试的方法,主要测评应聘人员与岗位相适应的专业知识和工作技能。每位应聘人员的面试时间不超过10分钟。按百分制计算面试成绩,面试成绩在面试结束后在潍坊港华燃气有限公司网站、第三方机构网站公示。

(三)总成绩计算

面试结束后,按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩,笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。

五、体检

按照招聘人数1:1的比例依据考试总成绩由高到低确定入职体检人员,同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的,按面试成绩由高分到低分确定人选,如面试成绩相同,取学历较高者。体检通知单由第三方机构负责发放。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。

对按规定需要复检的,不得在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。对放弃考察体检资格或体检不合格造成的空缺,按同一岗位应聘人员总成绩依次等额递补。

六、公示聘用

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员,在潍坊港华燃气有限公司网站、第三方机构网站予以公示,公示期为3个工作日。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,根据拟录用人员情况办理聘用手续。

(一)应届毕业生聘用手续

潍坊港华燃气有限公司和拟录用人员双方签订《就业协议书》及三方协议,待毕业取得毕业证后再签订正式的劳动合同。拟录用人员在毕业前需到公司进行实习,实习期间待遇为20元/天。

(二)往届毕业生聘用手续

被录用的人员已与其他单位签订劳动合同的,从接到录用通知起10个工作日内办理完人事档案、社会保险关系和公积金转移及与原用人单位解除或终止劳动合同,并提供原用人单位出具的终止(解除)劳动合同证明书,到潍坊港华燃气有限公司人力资源部办理入职手续。潍坊港华燃气有限公司和拟录用人员双方按规定签订劳动合同,确立人事关系。逾期视为自动放弃,取消录用资格。

签订劳动合同后,受聘人员试用期为6个月,试用期满经考核合格后进入轮岗期,轮岗期为6个月。轮岗期满经考核合格后,根据个人表现、能力、特长以及公司工作实际需求定岗。如本人不愿从事所应聘岗位,将予以解除劳动合同。 

七、招聘纪律 

整个招聘过程严格执行公开、公正、公平的原则,如发现录用人员有隐瞒事实情况的,经核实立即解除劳动合同。对违反公开招聘纪律的应聘人员和工作人员,将按照有关规定处理。 

八、其他

应聘人员在报考期间,应仔细阅读本招聘简章及附件,及时了解招聘网站发布的最新信息,保持通讯畅通有效,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

招聘附件:






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